Présentation de l'entreprise

Cabinet de recrutement spécialisé « tech », la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (0% d’ESN).

Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Externatic en bref :

• Plus de 13 ans de professionnalisme
• +400 postes ouverts HORS ESN
• 30 consultants basés en France : Paris, Nantes, Rennes, Bordeaux, Lille, Lyon, Toulouse, Montpellier, …
• Plus de 400 clients : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publics et para-publiques…
• Plus de 370 candidats accompagnés par an

Description du poste

Voici une belle offre du côté de Nantes (nord-est), je serais ravi d’échanger ensemble plus de détails !

L’entreprise

Vous rejoignez un bel éditeur de logiciel de la région : entreprise familiale qui existe depuis plus de 40 ans et qui compte près de 300 collaborateurs.
Le groupe est devenu référent dans le monde des solutions pour la gestion de process industriels complexes (production, supply chain, …)
C’est une entreprise connectée à l’innovation : industrie 4.0, IA, réalité augmentée, mobilité…, et un employeur reconnu pour la qualité de sa culture d’entreprise basée sur la cohésion, l’authenticité et la bienveillance !

Le poste
Au sein d’une équipe SCRUM, vous interviendrez sur des projets fullstack essentiellement Build pour faire évoluer le produit ERP.
Vos missions seront les suivantes :

• Être référent(e) technique : accompagner l’équipe dans la montée en compétences et garantir une bonne maintenabilité du code.
• Participer au développement : coder les user stories, réaliser les tests unitaires (Java principalement, Progress occasionnellement).
• Collaborer activement : contribuer aux affinages des user stories et aux revues de code croisées.
• Présenter les réalisations : montrer les développements aux parties prenantes lors des reviews de sprint.
• Améliorer les pratiques : être moteur dans l’amélioration continue de l’équipe et participer aux rituels Scrum.
• Proposer des solutions : apporter ton expertise pour concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques adaptées.

Environnement technique : Java 17, Progress, Hibernate, Swing, Oracle, Sonar, Jenkins, Bitbucket, Git, Datadog, Jira

Profil recherché

Tes atouts

Diplômé(e) d’un bac+4/5 en informatique, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience en développement Java/JEE, avec une maîtrise des frameworks comme Spring, Hibernate et Spring Boot, et une appétence pour les technologies Front (Javascript, HTML5, CSS3).
Passionné(e) par le code de qualité, vous veillez à la pérennité des solutions.
Curieux(se) et autonome sur les aspects techniques, vous êtes également intéressé(e) par l’apprentissage des dimensions fonctionnelles du produit.
Doté(e) d’un bon relationnel et d’un esprit collaboratif, vous souhaitez vous engager durablement dans un projet innovant et ambitieux.

Avantages

Les conditions de travail

• Localisation : Nantes – Quartiers nord de Nantes – accessible centre ville rapidement
• Remote : 2 jours / semaine possible à partir de la validation de la période d’essai

Ce que vous allez y gagner

• Société familiale : solidité financière, tout le monde se connait, etc
• Salaire : 40 000€ – 48 000€ en fonction du profil
• Package attractif : Tickets restaurant, pack mobilité durable, mutuelle / prévoyance, prime d’intéressement + participation, primes vacances
• Accès rapide en transport en commun depuis le centre-ville de Nantes,
• Solidité de la société
• Remise en question permanente sur les méthodes et outils
• Société très proche de ses collaborateurs et à l’écoute de leurs points de vue (techniques, organisationnels)

Le process

• RDV avec un consultant de l’équipe Externatic
• RDV commun avec service RH et manager de l’entreprise