Présentation de l'entreprise

Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (hors donc 0% d’ESN). Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l’opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).

Externatic en bref :

• Plus de 13 ans de professionnalisme
• +700 postes ouverts HORS ESN
• 33 consultants
• Plus de 400 clients tous hors ESN : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publiques et para-publiques, …
• Plus de 370 candidats accompagnés par an

Description du poste

Consultant en recrutement informatique chez Externatic, je te propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de t’accompagner et de te présenter ce job plus en détail !

L’entreprise et l’équipe :

Créée il y a 7 ans, cette PME de 30 personnes développe des solutions de gestion de flux financiers sécurisés pour des acteurs B to B internationaux.

Constituée actuellement d’une quinzaine profils techniques, elle continue de gagner de nouveaux marchés et cherche petit à petit à agrandir son équipe technique par le recrutement d’un ⇒ Développeur JAVA/React confirmé

Tes missions seront les suivantes :

– Prendre part aux activités de développement et aux rituels agiles avec la feature team
– Contribuer à la définition et faire évoluer les bonnes pratiques
– Contribuer à l’amélioration continue du produit (analyse, optimisation, sécurité)
– Réaliser les études techniques, les développements
– Participer aux revues de code et à l’écriture de tests automatisés
– Faire une veille technique régulière

Environnement technique :
Java (11-17), REST APIs, JSON / Javascript (React/Angular) / React Native / MySQL / Cloud (Paas), GCP, Linux, Docker, Kubernetes, git, Jenkins.

Process de recrutement :
– Traitement de la candidature et RDV avec Yvonnick
– Si ok, premier échange avec Mathilde la RH puis début du process
– Échange avec Loic l’EM de l’équipe et un membre d’équipe ensuite

Profil recherché

Ce que tu apportes

– Tu justifies d’une expérience de minimum 5 ans dans un environnement JAVA (si possible fullstack sinon tu vas monter sur du front)
– Tu as un Bac+3/5 en informatique
– Tu aimes les technos modernes
– Tu es ouvert d’esprit et te projette bien dans un environnement PME
– Tu possèdes un excellent bagage technique pro / perso
– Tu fais de la veille technologique, et tu es curieux de nature