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Technicien SAV/Coordinateur d'équipe H/F
Ingénierie / R&D
Trémentines
28 000 - 35 000 € par an
En savoir plus sur l'offre
- Secteur d'activité : Électronique, électrique & électrotechnique
- Niveau de formation : 5 - Bac+2 / DUT/BTS
- Type de contrat : CDI
- CSP : Employé
- Entrée en fonction : Immédiate
- Durée de travail : Temps Plein
- Télétravail : Aucun (100% Présentiel)
Présentation de l'entreprise
Je suis Pierre, Consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
Description du poste
L’entreprise :
- leader dans la mesure et la gestion des temps
- entreprise familiale implantée depuis le 19ème siècle sur le Maine-et-Loire
- accompagnement de clients nationaux et internationaux
Le poste :
Vous rejoignez l’une des filiale du groupe, sur le site de production (siège historique) pour poursuivre la fabrication et le SAV des produits (matériel/gestion des temps/contrôle d’accès) afin de garantir un produit fiable et zéro défaut.
Sous la responsabilité du responsable de l’atelier assemblage, vous :
- coordonnez l’activité des collaborateurs de l’équipe (entre 4 et 5 personnes) et entre les équipes transverses (bureaux d’études/méthodes/autres entités du groupe)
- accompagnez les collaborateurs dans leur prise de poste, puis dans la résolution des difficultés techniques et de montage
- êtes garants de la productivité et la qualité des produits
- assurez les vérifications des nomenclatures et gammes de montage
- répartissez la charge de travail et définissez les priorités de production journalière
- êtes garant de la qualité et de la conformité des produits réalisez quotidiennement
Conditions de travail / en pratique :
- poste basé à Trementines
- proximité des grands axes
- entreprise axée bien-être au travail
- politique de formation forte
Profil recherché
Ce que vous apportez :
Hard skills
- compétences techniques (électricité, électro-technique et câblage électrique)
Soft skills
- travail d’équipe
- force de proposition
- pédagogue
Avantages
Process de recrutement :
- Entretien avec Pierre d’Externatic
- Deux entretiens sur site avec votre futur responsable et la chargée de recrutement
Ce que vous allez y gagner / pourquoi postuler ?
- Employabilité
- Expertise développée
- Package intéressant (intéressement, participation, mutuelle et prévoyance)